江苏2018年退休人员养老金怎么上调的？

7月10日，江苏省人社厅公布了2018年退休人员基本养老金调整方案细则，成为继上海之后又一个公布养老金上调方案的长三角经济发达省份。

在具体调整方式上，今年江苏省退休人员基本养老金调整仍然釆取定额调整、挂钩调整与倾斜调整相结合的办法进行。但有一个亮点令人耳目一新，那就是今年上半年退休、退职的人也可以参加今年7月份的养老金调整。这在目前巳经公布2018年退休人员基本养老金调整方案的12个省、市中是独一无二的。

全省企业退休人员上调的人均基本养老金增加幅度将达到5.5%左右;机关事业单位退休人员人均基本养老金增加幅度将控制在不超过4%。这将进一步缩小机关事业单位和企业退休人员之间的基本养老金水平相对差距。

在定额调整中，所有符合条件的退休人员每人每月统一增加34元。这一调整标准是在去年标准的基础养老金上按照调整总水平下降幅度进行了同比下调。充分体现了基本养老金调整的公平性并对基本养老金水平偏低的退休人员的调整数额和比例提供一定保证。

在挂钩调整中，充分体现多缴多得、长缴多得的激励机制。本人缴费年限15年及15年以下的，缴费年限每满一年，每月增加养老金1.7元; 缴费年限15年以上至25年以下的部分，缴费年限每满一年，每月增加养老金2.7元; 缴费年限25年以上的，每满一年每月增加养老金3.9元;按缴费年限月增加额不足25.5元的，按25.5元增加。这一部分维持了与去年的标准不下降，使缴费年限在养老金调整中的权重得到提升，更有利于调动参保人员缴费的积极性。与本人基本养老金挂钩部分按本人调整前月基本养老金的1.6%挂钩，这一比例因国家调控调整总水平而比去年有所下调。

在倾斜调整中，对2017年12月31日前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的人员，在定额调整和倾斜调整的基础上，每人每月分别增加25元、35元和45元;2017年12月31日前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退职及领取定期生活费人员，在定额调整和挂钩调整的基础上，每人每月分别增加15元、25元和35元。

这次养老金上调，是江苏省企业退休人员基本养老金的十四连涨。

江苏省人社厅要求各地对退休人员上调的养老金必须在7月底前按时足额发放到位。