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我现是一级主任科员,还有五年就退休,请问还有希望晋级四调吗?

时间:2023-01-21 11:30:43人气:作者: 牧琴者

题主工作平台应该是县乡级吧,尽管你曾当过多个部门的一把手,现在是驻村第一书记。说实在的,你目前情况已远离权力中心了,这是非常不利的。一般来说,四级调研员就是上了处级,与一级主任科员待遇和地位上有非常大的区别。四级调研员、三级调研员,甚至是二级调研员的名额都在县委书记那里。能上位四级调研员多数是资历老的乡镇书记,一般镇长、局长都不一定有资格。

一级主任科员是科级最高职级,离四级调研员仅一步之遥,原则上

任满两年,年度考核称职,即有条件、有资格晋升为四级调研员。但什么时候晋升和能不能晋升为四级调研员?主要看你处于什么平台,年龄,和县委书记的关系。

基层的单位,按照公务员职务与职级并行规定,县乡机关二级调研员的比例是2%,三、四级调研员的比例是10%,这些处级非领导名额分配权全部掌握在县主要领导(县委书记)手中。假设这个基层单位为100名公务员,一至四级调研员仅有20个,其中一级二级调研员占去10个,三级、四级调研员仅剩下10个,这里还要算有副县长晋升为三级调研员,那么这个单位最多4名四级调研员,相当于二十多名公务员争一个四级调研员的位置,难度可想而知。

在基层四级调研员不是所有的正科级人人有份,人人都可以晋升,也不是任一级主任科员满两年以上就能晋升的。任职时间到只是资格,能不能晋升,又是另一回事。只有当过乡镇书记、镇长,县直属局、委、办的一把手才有可能晋升到这个职务。而这些一把手也不是每个人都能晋升到四级调研员的。只有具备资格、有名额和领导倾向于提拔你时,那时候你才有可能上位!

不是我打击你,以你目前的情况(远离县委权力中心)和年龄(差五年退休,熬不起),估计很难实现“四级调研员”之梦。当然,如果你运气好,组织上考虑要在最基层单位产生一个四级调研员那才有可能。

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