2017河南企业退休职工养老金上调细则有哪些？

河南省2017年的企业退休职工养老金上调细则是2017年7月5日由河南省人社厅发布的。决定从2017年1月1日起，为2016年12月31日前巳按规定办理退休手续的退休人员增加基本养老金，总体调整水平为2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右。增加的养老金在2017年7月底前发放到位。

省人社厅在发布的《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》中要求，全省这次为包括企业退休人员在内的全省各类退休人员调整养老金，必须在7月底前发放到位。

调整统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。

定额调整体现社会公平，全省各类退休人员调整标准一致，每人每月增加50元;

挂钩调整环节，体现“多工作、多缴费、多得养老金"的激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金。其中企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满一年增加2.4元，缴费年限不满一年的桉一年计算，在上述基础上，再按企业退休人员本人2016年12月份基本养老(统筹项目内部分，不含取暖补贴)的0.5%计算增加。

适当倾斜环节中，对截止2016年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段按以下标准每人每月再增加基本养老金: 年满65岁不满70周岁的20元; 年满70周岁不满75周岁的25元; 年满75周岁不满80周岁的30元; 年满80周岁不满85周岁的35元; 年满85周岁不满90周岁的50元;年满90周岁60元。退休人员的年龄计算，以批准退休时确定的出生时间为准。对月养老金仍未达到1000元的高龄退休人员，再增加20桉元。

据了解，2017年河南省此次养老金调整，共涉及到包括企业退休人员在内的各类退休人员400多万人。其中企业退休人员有300多万人。

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