我与我同事76年工作，他15年退，我16年退，但他退休金比我多400元，为什么？

养老保险制度改革以后，影响一个人养老金高低的因素主要有下面几个:

一是退休上一年的社会平均工资;

二是每个人的缴费年限;

三是个人指数化月缴费工资(也就是工资总额);

四是退休年龄。

基本养老金由基础养老金、个人账户养老金组成，如果是中人还有一笔过渡性养老金要补偿。其中:

基础养老金=(退休时上一年度全省在岗职工月平均工资+个人指数化月平均缴费工资)÷2ⅹ缴费年限x1%;

个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数。

通过上面的分析与养老金计算公式我们可以看出，题主与同事同样是1976年参加工作，一个是2015年退休的，另一个是2016年退休的，两个人的养老金相差400元，我认为这是很正常时事情。为什么呢？

第一丶两个人同样参加工作，并不代表职务一样和岗位一样，不同的职务、职称和工作岗位，就会有不同的岗位、级别或职称工资，而工资总额就会不同。工资总额是每个人养老保险缴费的基数;

第 二、前一年退休的人，比后一年退休的人要少缴一年的养老保险费，也就是说要少一年的缴费年限。缴费年限越高，计算的养老金也越高;

第三、先一年退休比后一年退休年度上一年度全省在岗职工月平均工资要低。社会平均工资越高，计算的养老金也会越高。

通过分析，题主应该清楚了吧！